7月20日下午，软件学院召开全院教工大会，组织传达学校2017年暑假工作会议精神。常务副院长曾明传达了王树国校长的工作报告和张迈曾书记的重要讲话。

曾明对王校长的工作报告及张书记讲话进行了认真解读，使大家全面了解学校今年在招生与就业、科研与获奖、创新港建设等各项工作取得的成绩与差距，同时在工资绩效改革、巡视工作整改及国际一流大学建设等方面也清楚的认识到学校的目标与任务。

结合学校2017年下半年的任务和未来的发展目标，围绕学院的工作任务落实，大家踊跃发言，探讨学院在薪酬绩效改革、国际一流大学建设、基层科研组织建设、创新港内涵建设等方面的工作。

1、在绩效改革上，办公室主任倪依静介绍了学院有关此次绩效改革的计算标准和初步方案。对于奖励性津贴，在教学、科研、双创等方面做出了细致规定，鼓励教师参与到课堂教学、教改、论文专利发表、科研项目及双创活动中，力争学院的整体任务完成情况上一个新台阶。

2、在“双一流”建设工作上，按照五大改革任务、五大发展任务认真落实学院的具体工作，继续加强学科建设，做好学科建设经费执行工作，鼓励青年教师和博士生多发表高水平期刊和会议，争取在中国计算机协会（CCF）划定的A类期刊和会议上有所突破。

3、针对基层科研组织的建设，时间已经非常紧迫。学院在原计划建立三个研究所的基础上，下一步将重点是尽快启动研究所设立工作流程。研究所成熟一个成立一个，学院重点做好基层科研组织的设立标准制定与考核工作。同时，学院也将群策群力，加快高水平师资引进工作，同时希望年轻教师能尽快成长，为学院勇于担当重任，在“大平台、大项目、大成果”建设中有所建树。

4、在创新港建设内涵上，完成基层科研组织设立的同时，以此为基础搭建平台。瞄准国家重点需求，将现有基础作为重要产出的同时，寻找产业化方向，力争与更多的世界500强及行业领军企业合作促成产业化成果。