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【思源时评】要传导责任,更要担当实干

日期:2016-10-24 15:16 浏览量:

近日,学校党委召开干部作风建设专题会,对今年两起工作中出现的推诿扯皮、不担责、不负责、汇报不及时、执行不到位的问题进行了严肃问责追责,校领导从自身严格要求做起,以上率下的带动,表明党委在深化学校综合改革、落实“十三五”规划进程中,坚决整治干部队伍中存在的不负责、不作为、不沟通、不协作等不良风气,强化执纪问责的态度和决心,使干部受到了一次严肃的党性教育、作风教育和警示教育。各学院、各部门迅速传达会议精神,干部纷纷表示要切实转变作风,强化责任意识,敢于担当负责,为学校的建设和发展贡献力量。

在今天西安交通大学的发展征程上,传导责任和压力非常重要,但各级干部如何将担当作为、动真碰硬、勇往直前的意识、思想、气魄和决心落实到本职岗位上、具体工作和日常作为里显得更为重要和迫切。学校第十二次党代会吹响了加快建设世界一流大学的号角,作为落实党代会精神的重要举措,深化综合改革、实施“十三五”规划成为未来五年学校改革发展的中心工作,其实施成效深刻影响着学校未来发展的走向和地位。一分部署,九分落实。各学院、各部门领导班子和各级干部要切实将思想和行动统一到学校党委的工作部署上来,真抓实干,全力落实,确保学校确定的改革目标和建设任务顺利实现。

一要树立强烈的主人翁意识。交大兴衰,责任在我,交大成败,与我相关。学校的发展始终与每位交大人的努力奋斗紧密相关,只有学校事业辉煌,个人才能荣光。每位交大人都要以强烈的主人翁意识,始终把学校的发展与个人的进步结合起来,正如张迈曾书记指出的,“我们都要以身许交大的事业。”面对激烈的竞争和残酷的现实,全校师生要坚持把学校发展放在第一位,以学校利益、集体利益为重,坚持改革创新,强化党的领导。全校师生只有心往一处想、劲往一处使,破除因循守旧、利益固化的传统思维,破除安于现状、小成即安、“等靠要”的消极思想观念,破除事不关己,高高挂起的淡漠意识,以“逢山开路、遇河架桥”的精神、“踏石留印、抓铁有痕”的干劲、“奋勇争先、舍我其谁”的气概开拓进取、真抓实干,才能助力交大梦变成现实。

二要坚持求真务实的作风。空谈误国,实干兴邦。一切部署只有落实才有结果。邓小平同志曾说:“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义也没有。”学校今天取得的辉煌成绩和国内外地位是一代代交大人秉承奉献报国、严谨精致、开拓进取、团结互助的交大文化,高扬爱国主义、集体主义、英雄主义、乐观主义旗帜,攻坚克难、锐意进取获得的。作为新一代交大建设者,我们没有理由、没有资格,更不能推卸自己肩负的历史责任和重要使命!无论是建校120年的积淀,还是新时期国家对学校的要求、社会各界对学校的热切期望,都要求我们不忘初心、继续前进,要求我们要以系统思维、全局意识的理念去深化改革,用统筹兼顾、突出重点的方法去推进工作。全校师生要继续保持奋发有为的精神状态和工作活力,以严的标准、实的作风要求自己,认真履职,用实干推进工作、用实干创造业绩、用实干体现价值。

三要强化制度执行。学校的未来五年是工作极其繁重、任务极其艰巨、压力极其巨大、挑战极其严峻的五年。人才培养质量的不断提升、学科建设的深入推进、人才队伍的迅速聚集、科学研究的重大突破、创新港的全面建成、办学资源的广泛筹措等等,都是学校亟待解决的重大问题。实现这些目标要十分重视制度、程序和方法的运用,用制度管权,按制度办事,靠制度管人。我们要坚持不懈地推进体制机制改革,与时俱进创新制度,不折不扣执行制度,用科学的规章制度、奖惩措施,激发广大师生干事创业的热情、活力和动力,创新大学文化建设,使奋进有为成为交大人的自觉行动,坚决抵制损坏学校、单位形象和利益的行为,让懒政怠政没有空间,让不作为、慢作为、乱作为无所遁迹。

缓进则退,不进必衰。处在爬坡过坎关键阶段的西安交大迫切需要各级干部振奋精神、勇于担当、勇拼敢闯、真抓实干,不等待、不观望、不犹豫,以创造性的工作和优异的成绩回应师生关切,为党和国家交出一份满意答卷。

文字:党委政研室
编辑:力 行

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