4月15日，由中山大学南方学院院长助理麦志强、学生工作部部长朱文山、经济学与商务管理系学工办主任陆俊雄、工商管理系辅导员李葡阳组成的访问团，与崇实书院院务副主任许春秀、院务主任助理张王民及团工委副书记惠彦渊就西安交大书院文化历史、书院建设发展及崇实书院现状等问题进行了探讨交流。

许春秀老师以PPT形式展示了西安交大8大书院的总体设施建设概况，简要分析了书院管理发展中一些比较好的案例。书院制的实质应该是”书院+学院=双院制”的模式，书院必须与学院做好沟通，定期召开讨论会，安排专人负责书院与学院间的联络工作，由学院副院长担任书院总导师等，通过这些方式实现“双院制”。

培养学生综合能力一直是各书院发展的重点内容之一，以崇实书院为例，综能提升计划体系主要分为三层，即通选层、任选层与自选层。通选层通过新生养成计划、社会实践与访学交流计划、调查报告等方式帮助学生认知自我、体察社会，书院中每个同学都有机会参与；任选层则是通过一些讲座或者培训的形式让学生提升技能、拓展技能，学生可以根据兴趣任意选择；自选层是论文发表、学科竞赛、社团活动等学生主动参加的拓能项目，书院会对这些同学采取一定奖励机制。

“西安交通大学书院的特色可以总结为四点，即便捷温馨的学习生活服务体系、专业教师主导的学业辅导体系、特色鲜明的学生综合能力培训体系和以学生为主体的民主管理体系”，书院的许多基础设施都是由学生组织自主管理，而楼下的阅览室与崇实园则是24小时开放，为同学们提供了相对自由的学习空间。“比如崇实书院目前有3个学生自主创业团队，书院都给予了一定支持，给学生提供良好平台，全方位满足学生各方面发展的需求”。许老师表示，让学生们自主管理是对学生校园管理主人翁意识的提高，而给学生足够的平台则加深了学生对大学文化的认同感，这对书院建设起到非常重要的作用。

交流会最后，中山大学南方学院代表团成员就自己的疑问进行提问，表示南方学院也将在借鉴的基础上推行书院制，希望继续向西安交大学习管理发展上的经验。会后，崇实书院3位老师带访问团成员参观书院的各类生活设施。