4月3日，材料学院召开工会换届选举大会暨全院教职工大会。材料学院党政领导及全体教职工参会，会议由材料学院潘希德书记主持。

潘书记首先讲话，他说自2010年材料学院分会换届已满五年，分会主席于光老师于3月份已光荣退休。经请示校工会并经批准进行材料学院分会工会换届选举工作。他肯定了上一届工会分会在党委和校工会领导下，在于主席领导下和工会委员们配合下所发挥的重要作用。不仅推进院务公开、对公用经费审计，还组织对学院领导进行民主评议；为丰富教职工文体活动推动和组织了参加学校和院内的运动会和各类赛事、春游活动等，促进学院和谐，提高凝聚力，传递组织关怀；通过扶贫活动和帮助申请困难教工困难补助、探望生病教工、慰问去逝教工家属协助妥善处理后事，对弱势群体关怀，增加凝聚力，调动全院会员的积极性；充分体现了工会的重要作用，起到教工和领导的桥梁和纽带作用。他代表学院分党委向于光主席以及全体委员及会员表示了感谢。他说工会换届选举大会是学院的一件大事，本次选举将产生下一届工会委员。他希望下一届工会能进一步加强工会工作科学化、规范化的建设，进一步加强师德师风建设、不断推进职工整体水平提高。推选出一批令教职工满意的工会干部。希望全体教工任人为贤，推选出有热心、有能力、德才兼备，品行端正的的新一届工会干部。

投票前，分会主席于光也做退休感言。他向大家做告别，表达自己的感激之情。他说 上届工会工作得益于党政领导的大力支持，他向党政领导们对工会开展的各项活动所进行的支持表示了感谢，也感谢工会委员们对工作的辛苦付出和全体教工对工会工作的支持。最后他祝愿材料学院在科研、教学工作更上一个新的台阶，祝大家身体健康、家庭幸福！

其后潘书记宣读工会差额选举规则：首先选举工会委员，其后召开第一次会议推选工会主席并对委员工作予以分工。现场分发选票并进入教工投票环节。计票人为：王波、董艳丽；监票人：吴文媛、冯硕。

利用计票间隙，单智伟副院长向全院教工介绍了实验技术中心改革设想，征求大家建议。他从学校倡议实施的“711”谈起，介绍了微纳中心试行的带薪休假制度。希望从提高大型设备运转率、提高使用效率做起，达到起到人休机不停的作用。向欧美国家看齐，并由技术人员自主决定休假时间。这样即使在过年期间大型设备使用率也不为零，提高设备运转率。45岁前有20天带薪假，45岁以后遂年增加一天假期。也试想对表现突出的技术人员实行带薪假奖励或置换成奖金。同时建议老人老办法，新人新办法，通过寒暑假时的机时费来设立机时费奖励基金。

接着由数据与信息中心主任工程师罗军峰向教工讲解演示了数据中心数据大平台的使用方法。从教师个人信息、论文、科研教学信息等几大版块展示了其特有的强大查询功能，使之一目了然。从而展示可由引数据平台自动生成申报项目、职称评审、年底考核等类别表格的便捷优势。此番讲解引起教师们强烈兴趣，不时有教师打断提问互动。

会议最后，潘希德书记宣布除去上课、出差、开会、出国的会员，共有55张有效投票。经差额选举，按选票多少最终投票选出六位新一届分会委员。在全院大会结束后，随即召开新当选分会委员会第一次会议，进行了工作分工。最终确定材料学院新一届分会主席为殷咸青、分会副主席李成新、以及其他几位体育、女工、生活、宣传委员。