近日，保卫部(处)召开2024年度教职工考核评优会议、处领导班子、处级领导干部述职及民主测评会，全面总结2024年度工作成果，深入检验保卫队伍履职效能，为校园安全管理优化升级提供强劲动力。

2月26日下午，保卫部（处）2024年度教职工考核评优会在兴庆校区举行。此次考核严格遵循“公开、公正、实效”原则，采用“科室推优+述职竞演+综合评议”的考核模式，保卫部（处）处长常涛，政委周建伟，副处长南华、师小锋、王宏科、何志军担任本次考核评委。考核由常涛主持。

来自兴庆、雁塔、创新港保卫工作一线的25名候选人依次展示工作成果，内容涵盖窗口业务成效、智慧安防系统创新应用、校园安全防控智能化、突发事件处置经典范例等，展现了保卫队伍应急处突的过硬本领和服务师生的暖心实践。考核现场，由处领导组成的专家组与候选人组成互评组，围绕“业务实绩、创新能力、团队贡献”三大关键维度现场打分。

2月27日下午，保卫部（处）在科学馆207会议室召开2024年度处领导班子、处级领导述职及民主测评会，会议由常涛主持。

会上，保卫部（处）领导班子成员结合各自分管工作，回顾过往、审视当下、展望未来，分别从“德、能、勤、绩、廉”五个方面，就个人年度政治思想建设、分管工作实绩、廉洁自律作风等情况作报告，总结2024年度工作。处领导班子围绕过去一年的安全保卫工作成效、重点难点问题突破、团队思想文化建设以及服务师生举措落实等多个关键维度，分析了目前工作中存在的问题，并提出了2025年度主要工作目标。在认真听取述职报告后，保卫部（处）全体职工通过线上测评系统对领导班子及成员进行了民主测评。

常涛指出，此次考核述职不仅是对过往工作的深度复盘，更是为校园安全保卫工作可持续发展凝聚奋进力量。他强调，校园安全保卫工作任务艰巨，责任重大。要深入分析AI赋能校园安全保卫工作智能化的实践路径，持续加强消防、技防、安全育人队伍建设，构建全方位、立体式的校园安全防护网，全力营造校园大安全氛围。全体保卫干部职工要以更加坚定的信心、更加饱满的热情、更加务实的作风，扎实做好各项工作，持续强化安保举措，提升各项服务质量，为校园安全稳定和学校高质量发展保驾护航。