为落实立德树人根本任务，总结凝练学校研究生思想政治教育与日常管理工作的特色做法，查找短板弱项，提早谋划2024年度工作，进一步加强辅导员队伍建设，促进学校人才培养工作高质量发展，12月21日上午，党委研工部组织全校研究生辅导员在创新港召开2023年研究生辅导员年终述评考核大会。学校组织部、宣传部、统战部、学工部、后勤保障部、保卫处、校团委和就创中心等相关职能部门负责同志出席并担任评委，全体研究生辅导员参加述职答辩。

党委研工部副部长邢鹏介绍2023年研究生辅导员队伍建设情况。他从目标原则、队伍架构、成绩成效、思考感悟、下一步任务举措等五个维度报告了2023年研工队伍的建设情况，从加强学习、充分赋能、拓宽视野、搭建平台等4个方面展示了本年度党委研工部在队伍建设方面带领辅导员的路径做法。下一步，研工部将继续锻造辅导员队伍过硬本领，建设好一支思想过硬、作风过硬、本领过硬的思政铁军。

各学院研究生辅导员按照抽签顺序依次进行述职答辩。36名研究生辅导员分别结合各学院特色和分管工作对2023年的工作进行了全面的回顾总结。全体辅导员紧紧围绕主题教育开展、思想政治教育和价值引领、党团班级建设、心理健康教育、职业规划与就业指导和安全稳定等方面展开述职，回顾了一年内开展的重点工作、创新举措与特色做法。

党委研工部部长薛周利作总结发言。他首先对坚守在学生思想政治工作一线的辅导员们表示衷心感谢，对所有研究生专职辅导员在学生工作机制和队伍建设方面所取得的显著成效给予肯定。他强调，思想政治教育是长周期的工作，既要持续投入，久久为功，也要提升覆盖面，注重效果。学校党委高度重视研工系统队伍建设，在学校各部门、各院系的关心和支持下，研究生思政教育与日常工作有序推进，创新工作探索前进，取得长足发展。为进一步提升研究生工作，他提出四方面建议：一是做“好”思政引领工作。以立德树人为根本任务，把思想政治工作贯穿教育教学全过程，把思想价值引领贯穿学生工作的全过程和各环节。二是做“精”人才培养工作。加强与学生骨干、兼职辅导员的交流合作，以高质量思政工作支撑高质量人才培养。三是做“全”学生工作梯度建设。建章立制，加强自身学习，积极主动作为，优化工作质量，打造研工系统品牌特色工作机制。四是做“细”工作交流合作，充分发掘和用好学校优质平台资源，拓宽实践育人渠道；同时要更加全面深入了解学生的思想动态、学业情况、心理状况，用心用情用智做好日常学生工作。

同心同行，共创未来。辅导员年终述评考核答辩是学校加强研究生辅导员队伍建设、健全研究生辅导员考核激励机制的重要举措。本年度述职答辩更加注重考察辅导员的基本功，既是优秀辅导员工作成果的一次集中展示，为为辅导员们搭建了学习成长、沟通交流的平台，总结凝练了特色做法，查找补齐了短板弱项，分享交流了心得体会，梳理明确了工作思路，有效促进了辅导员队伍的专业化、职业化发展，充分体现了研究生辅导员队伍踔厉奋发、赓续前行的精神风貌，彰显了研究生教育管理工作的温度与厚度、思政育人的特色与深度，为研究生辅导员对标工作职责、提升工作能力、创新工作方法具有积极意义。