7月21日下午，人居学院召开学院全体教职工大会，传达学校暑假工作会议精神，总结剖析学院上半年工作，布置暑假工作事宜。

顾兆林常务副院长传达了张迈曾书记、王树国校长在暑期工作会议上的讲话精神。对学院在聘期考核、研究生导师资格、本科生分流等方面面临的紧迫形式，对学院上半年在提升行政效率、促进研究所业绩增长、帮扶人才成长方面出现的新变化和进步进行了通报和总结。他强调，全体教职员工要转变思维观念、建设学院良好的风气，按照学校暑期工作会议精神，真干实干，推进创新港建设，提升学科发展水平，实现学院的可持续发展。他还对学院暑期工作进行了布置和安排。

党委书记杨鹏对张迈曾书记加强思想文化建设的讲话精神，结合学院上一个聘期考核情况、上半年各学科软科排名变化、人才队伍建设的实际工作情况再次进行了传达和自我剖析。强调学院在上半年工作进步比较明显，但是距离学校的总体发展速度还有差距，全院教师还要团结一致，以坚定和决绝的信心和勇气踏实迈进。学院在严肃纪律作风，教师在增强自我监督、提高自我要求和师德师风建设上要努力和加强。学院将在管理制度上继续不断完善，加强执行力度和监督力度。

人力资源部副部长高宏应邀对《西安交通大学关于建立健全师德建设长效机制的实施办法》作解读。她从实施办法的出台背景、师德师风建设的具体要求、考核标准和责任主体等方面进行了详细全面介绍，对实施办法的27条具体内容逐条进行了解读。