为进一步加强学校实验技术队伍建设，提升实验技术岗位人员教学科研支撑与协同服务综合能力，7月29日至8月1日，西安交大首期实验技术队伍研修班在四川两弹一星干部学院开班。本次研修培训由人力资源部联合实验室管理处、实践教学中心、大仪中心共同举办，旨在搭建精神铸魂、业务精进、研讨交流一体化学习平台，各二级单位选派30名实验技术骨干参训。
开班式上，人力资源部副部长鲁伟作动员讲话。他指出，实验技术队伍是学校教学科研支撑体系的关键力量，学校已将实验技术队伍的系统化培育纳入“十五五”队伍建设规划，后续将持续优化分类评价体系，打通多元职业成长通道，为实验技术人员成长发展提供全方位制度保障。他勉励全体学员深入学习践行西迁精神与“两弹一星”精神，传承先辈自力更生、勇攀高峰的奋斗品格，严守安全红线、锤炼过硬本领，以优良作风和优质技术服务赋能高水平人才培养与重大创新平台建设，为学校科教事业高质量发展筑牢根基。
精神引领铸魂，传承报国实干初心
参训学员走进中国两弹城，深入学习习近平总书记关于“两弹一星”精神的重要论述，实地参观两弹城博物馆、三防教育馆、廉政家风馆，瞻仰邓稼先旧居，向邓稼先铜像敬献花篮、举行缅怀仪式，参与现场微课和专题党课，观看中物院研究员陈俊祥老先生主讲的“原子情怀历久弥香”精品课，在珍贵实物与历史影像中重温老一辈科学家“干惊天动地事，做隐姓埋名人”的峥嵘岁月；学院青年宣讲团情景还原戈壁与梓潼的奋斗征程，亲历者林银亮、曾宪雯娓娓讲述科研团队不计名利、协同攻关的动人往事，带领参训学员深刻感悟“两弹一星”精神内涵。
为期四天的红色研学层层递进、直抵人心。课堂内外，学员自发对照西迁精神与“两弹一星”精神深学细悟。大家谈到，数千交大人毅然西迁、扎根西北，大批科研工作者隐于深山、铸剑强国，两段征程皆是“愿将一生献宏谋”的生动写照。参训学员纷纷表态，要将西迁人的奉献坚守、两弹元勋的至臻求索融入日常工作，立足平凡岗位践行科教报国宏愿。
锤炼业务本领，夯实科教发展根基
研修围绕实验技术人员职业发展痛点、工作难点分层分类开设了系列专题课程。人力资源部岗位聘任主管刘子豪系统宣讲实验技术职称评审新政，详解教学实验岗、科研实验岗分类评价标准、申报流程与业绩认定细则，帮助大家破除职称晋升“信息壁垒”；实验室管理处副处长吴志强教授对标两弹工程极致安全标准，结合典型安全事故案例，全面讲解实验室风险防控、隐患闭环管理要求，明晰技术人员安全值守核心职责。面向教学实验岗，实践教学中心副主任王小华围绕实践教学改革，详解实训运维、课程建设、学生指导实操方法；面向科研实验岗，大仪中心副主任李莹聚焦大型仪器公共平台，分享设备统筹、开放共享、技术开发、价值转化实践思路。
参训学员表示，系列课程精准回应现实困惑、提供务实方法论，今后将把所学制度规范、管理方法、创新思路转化为履职实效，持续提升实验支撑能力，更好地服务学校人才培养与科研创新大局。
聚力交流互鉴，研讨碰撞创新思路
研修首日的破冰团建活动中，学员们通过团队风采展示、协作趣味游戏等环节快速拉近距离，大家跳出原有院系、岗位，主动自我介绍、分享日常工作，打破陌生隔阂，搭建起跨学科、跨平台常态化交流纽带，为后续学习交流奠定融洽的沟通基础。
研修期间，学员按照岗位类型分组开展业务研讨。教学实验岗学员采用“分组研讨+代表展示”形式交流，探讨了AI赋能课前预习演练、课中辅助答疑、课后智能评阅等实验教学全链条的具体应用场景，总结梳理了认知外包、AI幻觉、技术门槛、复合型师资培育等现实挑战，并研讨提出优化路径。科研实验岗学员聚焦“AI赋能资源统筹，激活仪器共享新动能”主题逐一发表观点，分享了AI赋能公共平台精细化运行管理，建立设备知识库等经验，并表示未来也将持续探索借助AI构建标准化设备知识体系，实现仪器设备经验数字化共享，提升咨询响应效率，规范仪器运维管理，持续释放公共平台开放共享效能。
结业式上，参训学员代表分享了四天学习的心得感悟。电气学院惠思思谈到，要将“两弹一星”精神转化为与高压专业实验教学同频共振的行动指引，“自力更生”攻坚教具研发，“严谨求实”严守安全底线，“热爱祖国”服务国家战略；电信学部马明分享了立足岗位的工作思考，要以“大力协同”优化设备共享与服务，以“勇于登攀”深挖设备技术潜力，以“自力更生”保障设备自主运行；医学部生物医学实验中心韩林表示，两弹元勋与西迁先辈矢志报国、慎微笃行的精神催人奋进，今后将把严谨务实作风融入实验室日常运维；人居学院马从付分享指导开展的公益项目，表示今后将以“两弹一星”精神和西迁精神为指引，继续带领学生做好公益实践，助力乡村振兴。
学校将以本次研修为起点，抓实实验技术队伍培养培训，持续搭建常态化跨院系、跨平台交流研讨载体，进一步完善人才成长支持举措，着力打造政治过硬、业务精湛、协同高效的实验技术队伍，助力学校高质量发展。
