为进一步加强研究生导师队伍建设，持续推进研究生教育教学和人才培养工作有序开展，7月8日晚，新媒体学院线上召开研究生导师座谈会，相聚“云端”，围绕导学关系、研究生培养、科研团队建设、学生心理健康等内容交流座谈。学院党政班子成员、全体研究生导师、行政教辅老师参加会议，院长助理范晓莹主持会议。

副院长张宏邦介绍了学校、学院的制度要求及校外实践基地和导师队伍建设情况，强调导师应关注学生学习纪律、学风建设及心理健康，重视论文指导、组会开展等工作。

副院长孙鹤立指出，导师应把学生当作科研合作者，让学生充分参与到研究中来，推动导师课题研究，提高学生科研能力；导师要加强横向课题承接能力，适应学校导师遴选制度的要求变化。

党总支副书记韩博表示，导师要关心学生的生活质量与心理状态，及时给予学生关心和帮助，增强情感认同、思想认同和价值认同；未来研工组也将定期推送优秀学生案例，弘扬正能量。

在导师代表发言环节，李明德教授从研究生指导、研究生培养质量管理及学院学术委员会和学位分委员会的组织职责等三个方面分享经验，提倡创新工作方法，把学生带入团队，重视研究生人才培养问题。

杨琳教授结合自身研究生培养经验，提出作为研究生导师应自信，秉持学高为师、身正为范，做好自我修养、保持初心、因材施教，让学生在干中学，并建议学院为学生营造更好的环境，加快一级学科博士点建设。

吴锋教授围绕研究生培养应和团队建设相融合，注意团队的风气建设，以及通过发挥工会作用促进研究生培养工作的开展三方面提出了思路和建议。

在随后的交流环节，蒙胜军副教授、徐婧副教授、牛耀红副教授以及新晋导师杨帆老师等多位年轻老师就研究生人才培养的各自看法踊跃发言。会议气氛活跃，老师们畅所欲言，提出了许多有益的意见建议。

院长、党总支书记马忠表示，如何做好研究生培养工作是一项重要课题，必须做细做实做好，助力学院整体快速发展。学院将努力做好服务，及时听取大家的宝贵意见，逐条落实，并定期召开相关座谈，有效推进研究生培养工作及学院学科建设发展。