11月8日晚，万科2012新动力校园招聘宣讲会在科学馆101举行。西安万科总经理孙佳、助理总经理黄运林，人力资源部经理苏科，万科其他相关人员以及交大就业指导中心的老师出席此次招聘会。

总经理孙佳回想当初选择万科的理由。他说选择一家企业看重的不仅是待遇，更重要的是企业的环境和机会。助理总经理黄运林主要为同学们讲解万科的道路与梦想。他提到，万科秉承“大到建材小到马桶都要环保节约”的理念，实行“绿色战略，垃圾分类”策略。经理苏科主要介绍万科卓越的职业生涯。从2000年开始，已有200名新动力进入万科中高管理层。“在万科，你会得到尊重，感受平等，永怀理想和激情。”万科可以提供持续的职业发展空间和发展机会，拥有丰富的学习资源。苏科表示“万科是在阳光下消过毒的企业”。公司坚持规范透明的工作原则，讲求一份耕耘，一份收获。我校金融学毕业生王磊上台讲述了自己在万科的成长经历。

   据了解，“万科2012新动力校园招聘”从2011年10月正式启动，流程主要包括在线职位申请、校园宣讲会、笔试、面试（3-4轮）、体检、发放录用意向书、就业协议书签署等步骤。今年万科集团将招聘400名左右的2012年应届毕业，岗位类别包括设计管理类、营销管理类、工程管理类、金融财务类、战略发展类、综合管理类、商业管理类七大类，工作地点可以自行选择。至于万科员工薪金待遇，负责人表示保密。

万科简介

万科企业股份有限公司成立于1984年5月，是目前中国最大的专业住宅开发企业。2010年公司完成新开工面积1248万平方米，实现销售面积897.7万平方米，销售金额1081.6亿元。营业收入507.1亿元，净利润72.8亿元。2011年上半年万科共完成销售额656.5亿元，已超2009年全年销售收入，继续领跑中国房地产市场。