4月3日晚，本学期第一次干部监督联席工作会在主楼1916会议室召开，王小力常务副书记主持会议，纪委书记赵军武同志参加会议，组织部、人力资源部、纪委、审计处及国际处相关负责同志参会。

会上，大家集体学习了近期上级部门印发的有关干部管理监督工作的政策法规。组织部柴渭部长特别对《教育部贯彻落实中央八项规定精神及实施细则的实施办法》及《中共教育部党组关于进一步规范直属高等学校选任用人工作的通知》的要求，结合学校具体工作带领与会同志进行了学习。审计处胡建平处长通报了2017年学校领导干部经济责任审计的总体情况，对审计中所发现严重违纪、违反中央八项规定等七个方面的重点问题进行了分析研判，强调在今后的干部经济责任审计中要加强整改，形成从审计到整改的工作闭环。与会部门的相关负责同志还对近期重点工作及下一阶段工作计划在会上进行了交流与讨论。

纪委书记赵军武同志在讲话中对参会各单位提出工作要求，特别是在审计工作方面要研究新时代下审计工作出现的新变化、新问题，重点要做好分类分级，突出重点岗位与重点人员的审计；强调抽查从严，形成震慑；要形成从审计到整改的工作闭环，要对出现的突出问题紧盯不放，对重点领域出现的重点问题一定要紧盯到底，直到整改到位。对此，相关部门要加强联动配合，研究行之有效的解决方案。各联席单位就运用好执纪问责第一种形态的问题，要积极想办法、出点子。对于今年要开展的校内七家单位的政治巡察工作，一定要严字当头，做好巡察开局之年的各项工作。要继续做好中央巡视整改的有关工作，确保整改任务到位，不留死角。同时要注重日常对重点领域、重点项目的主动监督，注意风险防控。

王小力常务副书记在总结讲话时强调，要充分利用好干部监督联席会的机制，各联席部门要在每次会议中尽可能多地提出问题、意见和建议，共同推进学校干部管理监督工作。各联席部门对于干部要严抓、细管，对待监督工作更要有较真、碰硬的精神。王小力常务副书记对各部门重点工作逐一提出了具体要求，特别强调巡视整改工作要常抓不懈，下一步对于巡视整改还要紧抓不放，不整改到位不停歇。各个干部管理监督联席部门要主动对接纪委，同时纪委也要与各部门沟通，加强各相关部门间的配合。

会议还研究了其他事项。