提案是发挥教代会民主管理作用、促进学校事业发展的重要渠道。十届一次教代会共收到提案115 件，立案32件，立案提案全部办理完毕，满意率为94%。这些提案中，有的关注国际交流，有的关注队伍建设，有的关注民生工程，范围覆盖了学校改革发展的方方面面。其中，“关怀空巢老年教职工”的提案引起了很多交大人的关注。

去年春节期间，已经退休的公管学院人口所朱楚珠教授，因一次交通意外住院，朱老的子孙都从各地赶回来照料。人口所杨雪燕老师在医院看到这样的情况，想到“朱老师是有养老保障的，还有很多收入微薄、儿女也没有条件赡养的空巢老人，遇到这样的突发事件该怎么办？”

经过调研，在去年教代会公管学院分会的内部讨论中，教代会代表杨雪燕和她的同事们联合发起了“关爱空巢老年教职工”提案。“往大了不说，单是咱们交大这个社区，子女不在身边的离退休老人就不在少数。针对这些空巢老人，我们是不是可以做一些事情来更多地关爱他们？”提案中，代表们建议采取多种措施关爱离退休空巢老人，如建立空巢老年教工互助平台，由离退休老人自己组建“自助-互助”团体，招募组建大学生志愿者团体等。

作为提案的主要承办单位，离退休工作处一直把关爱空巢老年人群体作为工作重点之一。“由于西迁等特殊的发展历史，学校离退休人员呈现出空巢、高龄、高发病的特点，仅兴庆校区空巢和独居老人就有700多位。这些老人一直都是我们重点关注的对象。”离退休工作处处长成进告诉记者。

西迁教师沈卫君已经83岁高龄了，她的老伴患有阿尔茨海默病，只有一个女儿远在美国。家住六楼，腿脚不便，在沈老想办理换到有电梯的楼宇时，“小鲁”给她帮了大忙。新房子的入住手续、旧房子的腾空手续，都是她一趟趟帮忙跑着去办的。她口中的“小鲁”是离退休工作处老年志愿者协会成员鲁少莹老师，刚刚退休不久，热心公益。“我们这些有热情、有干劲的退休教工加入志愿者协会，就想为身边的人做些力所能及的事。”鲁老师告诉记者，大家定期上门看望，时常给老人家里打电话，有需要的时候就会去帮。

记者了解到，老年志愿者协会由年纪相对较轻的退休教职工组成，目前重点关怀60位年龄较大、行动不便的空巢老人。协会成员会经常到家中，给这些老人聊天解闷，询问他们的身体健康状况，时不时还会帮他们买菜做饭，添置生活必需品等。家住一村7舍的独居老人杨传醇，已经94岁高龄。两位同住本楼的协会成员袁玉贵、舒鼎芳，与杨老保持密切联系，经常主动上门看望，为老人解决生活琐事。

据成进介绍，离退休工作处正在逐步建立和完善社区内空巢老年教职工档案，定期上门排查和慰问，及时掌握他们各方面的情况。目前，离退休工作处还和后勤保障部合作，探索社区养老新形式。“智慧养老平台”是他们目前正在调研的项目，已经多次和第三方洽谈。“将来引进这个平台，可以相对缓解独居老人的生活困难。老人可以直接在家通过电视紧急呼救，预约家政服务、健康咨询等。平台还可以在交大社区内建立实体店，像交水电费、买菜购物这些生活琐事，老人都可以直接委托店员提供服务。”

在服务空巢老人的过程中，离退休工作处和志愿者们发现很多老人吃饭很不方便。“我们目前正在做计划，希望将一村食堂一楼改造为老年人餐厅，解决一部分老同志的吃饭问题。两周前，针对三种改造方案，饮食服务中心已经和老同志代表进行了沟通。”成进说。

对于老年人比较关注的健康问题，离退休工作处还联合校医院加强社区医院建设，三个校区内均设有家疗站，方便老同志就近看病。除此之外，记者还了解到，校医院从两年前就已经开展巡诊制度，对在离退休工作处登记备案的高龄独居老人每月进行上门问诊，及时掌握他们的身体健康情况。