6月24日，王小力常务副书记主持以“离退休工作”为主题的校领导接待日，党、校办,校工会、离退休处、住房处、物业处、人力资源部等职能部门负责人在离退休处办公室现场办公，关注和解决离退休老同志生活中遇到的难题。

           
    王小力常务副书记指出，今年学校将关注“民生问题”纳入学校全年的重点工作，对占学校教职工总数近半的离退休老同志，通过对他们日常生活中的难题进行深入调研和分析，力求突出解决离退休老同志特别关注的“待遇、社区、医疗”这三大问题。为此，学校领导高度重视，强调“不尊重老同志就是对自己的未来不负责”，学校各相关职能部门积极配合做出努力，切实解决离退休老同志的民生问题。

提高补贴标准改善生活

学校已通过各方努力自筹资金，决定提高全校4千多位离退休老同志的补贴标准，根据陕西省相关补贴发放标准发放到每月生活补贴中，将从2010年10月1日起算起，2011年7月全部补发到位，并从7月1日起按照新的补贴标准执行发放。预计离退休老同志生活补贴提高后，每人将平均增加200多元，从一定程度上改善离退休老同志的生活。

加强管理构建和谐社区

学校通过加强社区治安管理，努力构建和谐社区。目前，已经更新升级了居民楼治安技术防范门禁系统，还将在社区加装360多个摄像头，同时拓宽家属区道路，加强车辆出入管理。还为行动不便的老同志在资源有限的情况下调低楼层，同时还将为部分多层楼房加装电梯。

优化医疗服务安享健康

学校正在改扩建家属区医疗站，优化离退休老同志的就医环境，扩大就医场所达400多平方米，根据老同志身体健康的需求，新增加药品种类，同时为方便老同志报销医药费，每月为老同志增加一次报销，安排工作人员现场帮助报销。同时，为方便师生就医还新增武警医院为我校合同医院，扩大了师生的就医点。

离退休工作是本学期最后一场校领导接待日，至此本学期12个主题的校领导接待日全部结束。党校办信访办介绍，这学期的校领导接待日比以往多了4场，学校更加关注通过校领导接待日这种方式，切实解决教职工日常工作和生活中的问题，特别是涉及到教职工普遍关注的民生问题。虽然校领导接待日已经结束，但是为教职工反映意见的渠道依然畅通，教职工在工作和生活中遇到问题，可以随时通过信访、校长信箱等反映意见和建议。