为深化校企合作，帮助学生切身体验即将到来的招聘季的求职面试全过程，提升面试技巧和就业能力，近日，西安交大在创新港举办第七届“中兴捧月”模拟面试大赛决赛，就创中心主任郑旭红、副主任李江龙，科锐国际西安公司总经理、西安交大校外职业规划导师王琳，电信学部党委副书记史锋、电气学院党委副书记宋杰、管理学院党委副书记叶宁、人居学院党委副书记王新轲，以及中兴通讯西北地区招聘总监李浩、海外营销产品方案国际总工张景耀、终端事业部平台开发总工高杰、数字能源研究院系统电源开发高级工程师徐宇航校友，招聘经理王琳、任宇昕、唐伯强、甘雯欣等出席决赛闭幕式，共同见证校企合作育人的又一里程碑。

自6月15日启动以来，第七届模拟面试大赛吸引了来自电气学院、电信学部、能动学院、机械学院、管理学院、人居学院、外语学院等学院（部）的300余名硕博同学积极参与。

在历经简历筛选、在线测评、面试复赛的层层选拔后，最终在研发与营销两大赛道上，有13位佼佼者挺进决赛。经过一场智慧与潜力的巅峰对决后，2名同学荣获一等奖，4名同学获得二等奖，另有7名同学获得三等奖。电信学部、电气学院、人工智能学院、能动学院、机械学院、人居学院、外语学院等获优秀组织单位奖。

自2019年起，学校与中兴通讯联合举办“中兴捧月”模拟面试大赛，目前已合作举办7届，累计超千名学生报名参赛，为研究生提升求职能力、了解真实职场提供了平台。2020年，校企双方合作设立“西安交通大学·中兴通讯5G无线通信菁英班”，面向5G/B5G无线通信重大产业需求，建立校企一年联合培养机制，为国家无线通信产业前置培养具备国际视野和竞争潜力的高端人才。基于多年来的合作基础，2021年以来西安交通大学与中兴通讯就定向人才培养培训、就业实习基地、人力资源提升等三类项目开展供需对接就业育人项目合作，2023年入选“教育部供需对接就业育人项目优秀案例”，被人民日报、新华社、新华网、中央电视台、中国新闻网、中国日报网、光明日报、中国青年报、科技日报、中国教育报、陕视新闻等央省媒体广泛报道。

西安交大高度重视学生就业创业工作，实施学生就业引领计划，开展学生职业生涯规划与就业指导教育，通过开设课程、举办大赛活动、开展职业咨询等，增强学生职业规划意识和职业素养，不断提升就业指导服务水平，引导学生树立远大志向，推动人才供需有效对接，全力促进毕业生高质量充分就业。